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公司新聞

當升科技召開“五四”青年員工座談會

作者:當升科技團總支 劉雪鑫  來源:  發布日期:2022-04-28 訪問量:

為進一步弘揚“愛國、進步、民主、科學”的“五四”精神,更好關心關愛和精準助力青年員工成長成才,4月27日,當升科技以“百年傳薪火 建功新時代”為主題,邀請部分青年員工代表召開專題座談會,深入了解青年員工思想、工作實際,傾聽他們的心聲,同心共謀公司高質量發展。公司黨委書記、董事、總經理陳彥彬出席會議并講話,紀委書記、工會主席景燕參加會議。

陳彥彬指出,公司要實現“持續打造全球領先的創新型企業、令人尊敬的行業領袖、奮斗者成就事業夢想的舞臺”的企業愿景,需要我們更加專業、更加職業化,要打造一支“又紅又專又智”的職業團隊,全面提升團隊組織能力。陳彥彬結合自身的學習、工作、生活經歷,與大家進行了深度分享,強調青年要有激情,工作要有熱情,站位要高、目光要遠、視野要廣、定位要準,不斷強化系統性的學習思考,增強人文素養和文化修養,修煉強大內心,持續提升個人技能、認知以及解決問題的能力,使自己成為“懂行業、懂專業、懂組織、懂人性”的職業人,為實現公司美好愿景貢獻青春力量。

景燕圍繞“在當升能否成才、為什么能成才、如何成才”三個方面,結合自身工作經歷,分享青年成長成才的路徑及方法,強調學習和實干的重要性,鼓勵團員青年堅定理想信念,增強擔當本領,在各自的工作崗位上建功立業。

座談會上,三位優秀青年代表向大家分享起了自己在當升的奮斗故事、成長經歷、心得感悟。在不一樣的奮斗歷程中,展現出同樣的初心與夢想、同樣的責任與擔當、同樣的榮譽感與自豪感,把“誠信、務實、勤勉、創新”的當升精神,通過“以老帶新”的形式薪火相傳。

在聽取了優秀青年代表的分享后,大家踴躍發言,圍繞公司發展、崗位成長、建功立業等方面發表自己的觀點并提出工作中思考及建議,充分展現青年員工的勤學好思與進取精神。陳彥彬對線上、線下20余位青年提出的問題和思考,逐一進行反饋和答疑,座談會現場討論熱烈。

會上,公司團總支書記劉雪鑫作“黨的青年運動史”專題團課,帶領團員青年認真學習領會習近平總書記在中國人民大學師生代表座談會上的重要講話精神,回顧中國共產黨領導廣大青年在革命、建設、改革不同歷史時期接續奮斗、建功立業的光輝歷程,重溫“五四運動”崇高的愛國情懷和革命精神,引領和激勵廣大團員青年傳承紅色基因、勇擔青春使命。

重溫入團誓詞會議采取“主會場+分會場”視頻形式召開,公司各部門團員青年代表近50人參會。


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